Entraîneurs de basketball division 1
Programme masculin

Le programme de basketball des Prédateurs du Collège Notre-Dame-de-Lourdes se démarque sur la scène régionale et provinciale par la qualité de son organisation et par l’engagement de ses responsables qui assurent son développement et son rayonnement.

• Un des seuls programmes de basketball au Québec évoluant dans le réseau scolaire en division 1 (RSEQ) avec ses équipes benjamines, cadettes et juvéniles (féminines et masculines);
• Plus de 110 athlètes dans une concentration reconnue par la Fédération de basketball du Québec;
• Un milieu stimulant pour se développer en tant qu’entraîneur;
• Installations sportives de qualité; 

NATURE DU TRAVAIL

La personne sélectionnée devra voir à la bonne marche de l’équipe, tant sur le plan des performances sportives que celui de la participation des élèves-athlètes, et cela, dans le respect des règles fixées par le Collège Notre-Dame-de-Lourdes et le Réseau du Sport Étudiant du Québec (RSEQ).

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

• Planifier, encadrer et diriger les activités de l’équipe;
• En collaboration avec le responsable de programme et l’entraineur-cadre, sélectionner les élèves-athlètes en début de saison;
• Être disponible à donner trois entraînements hebdomadaires avant les classes (7 h 30 à 9 h 10) et/ou après celles-ci (16 h 40 à 18 h 25 ou 18 h 30 à 20 h 25);
• Être disponible plusieurs fins de semaines par année pour les compétitions RSEQ (Québec) et NPH (Ontario);
• Accompagner les élèves-athlètes dans toutes les compétitions;
• Suivre le curriculum et la philosophie du programme de basketball et être en mesure de les appliquer;
• Adhérer au Code d’éthique, de conduite et de civilité des Prédateurs, en plus de le faire respecter par les athlètes à sa charge;
• Porter une attention particulière à la réussite scolaire et au développement sportif des élèves-athlètes;
• Participe aux réunions de programme et à tout autre événement dont la présence de l’entraineur est requise.

SCOLARITÉ ET AUTRES EXIGENCES

• Avoir plus de 18 ans;
• Avoir de l’expérience comme athlète ou comme entraineur;
• Capacité à travailler et à communiquer avec des jeunes de 14-15 ans;
• Capacité à travailler en équipe, à suivre un curriculum et une philosophie de programme;
• Capacité et désir de placer l’intérêt de l’élève-athlète au cœur de ses interventions;
• Avoir une bonne connaissance du fonctionnement d’un programme sportif au sein d’un établissement scolaire (un atout);
• Être disponible à travailler le soir et les fins de semaine.

RÉMUNÉRATION ET CONDITIONS DE TRAVAIL

• Rémunération concurrentielle;
• Taux horaire basé sur la grille salariale en vigueur au sein du service des sports;
• Remboursement des frais de repas lors des compétitions à l’extérieur;
• Frais de formation couverts par l’employeur.